Комунальне підприємство «Комунальне некомерційне підприємство Лубенський міський центр первинної медико-санітарної допомоги»
Комунальне підприємство «Комунальне некомерційне підприємство Лубенський
міський центр первинної медико-санітарної допомоги» діє на підставі Статуту
підприємства, зареєстрованого Державним реєстратором виконавчого комітету
Лубенської міської ради Лубенського району Полтавської області.
Комунальне підприємство «Комунальне некомерційне підприємство Лубенський
міський центр первинної медико-санітарної допомоги» є закладом охорони здоров’я –
комунальним унітарним некомерційним підприємством, що надає первинну медичну
допомогу та здійснює управління медичним обслуговуванням населення Лубенської
територіальної громади Полтавської області, вживає заходи з профілактики
захворювань населення та підтримання громадського здоров’я.
Основною метою Підприємства є: надання первинної медико-санітарної допомоги та
здійснення управління медичним обслуговуванням населення Лубенської
територіальної громади Полтавської області. Вжиття заходів з профілактики
захворювань населення та підтримки громадського здоров’я: забезпечення населення
доступною, своєчасною, якісною, ефективною первинною медико-санітарною
допомогою. Медична практика з надання первинної та інших видів медичної
допомоги населенню.
Підприємство є юридичною особою, має відокремлене майно, самостійний баланс,
рахунки в установах банків, печатку зі своїм найменуванням та ідентифікаційним
кодом.
Комунальне підприємство «Комунальне некомерційне підприємство Лубенський
міський центр первинної медико-санітарної допомоги» знаходиться на обліку, як
платник податку ПДВ в Головному управлінні державної податкової служби у
Полтавській області.
Працівники закладу отримують гідну заробітну плату, виплата якої відбувається
своєчасно. Кредиторська заборгованість з виплат заробітної плати та обов’язкових
платежів відсутня.
Основне досягнення підприємства у 2023 році — це покращення надання послуг
населенню за рахунок оновлення матеріальної бази та впровадження новітніх методів
діагностики, профілактики та лікування хвороб (постізометрична релаксація,
тейпування, масаж, УЗД).
Працівники закладу постійно самовдосконалюються та поліпшують якість своєї
роботи, навчаються та розвиваються.